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Personal

Führungskräfte in Spitzenpositionen:

  • Maßnahmen betreffend die Erteilung der Aufträge
  1. Führungskräfte 2014
  2. Führungskräfte 2015-1
  3. Führungskräfte 2015-2
  4. Führungskräfte 2016 - 2017 - 2018

Führungskräfte:

  • Curriculum Vitae
  1. Generalsekretär des Regionalrates

    Erklärung über die Ausübung von Aufträgen, Inhaberschaft von Ämtern ober die Ausübung einer Berufstätigkeit

    Erklärung über das Nichtvorhandensein von Situationen der Nichterteilbarkeit und/oder Unvereinbarkeit von Aufträgen


  2. Vizegeneralsekretär des Regionalrates

    Erklärung über die Ausübung von Aufträgen, Inhaberschaft von Ämtern ober die Ausübung einer Berufstätigkeit

    Erklärung über das Nichtvorhandensein von Situationen der Nichterteilbarkeit und/oder Unvereinbarkeit von Aufträgen
  • Entlohnung
    1. Generalsekretär
    1. Vizegeneralsekretär
    • Anwesenheits-und Fehlzeiten

      Strafen wegen fehlender oder unvollständiger Mitteilung von Daten

      • Bis zum heutigen Zeitpunkt wurden keine Sanktionen gemäß Artikel 47 Absatz 1 des GvD Nr. 33/2013 verhängt

      Organisatorische Positionen:

      • Maßnahmen betreffend die Erteilung der Aufträge
      1. Auftrag - Beschluss des Präsidiums Nr. 286 vom 9. Oktober 2012
      2. Auftrag - Beschluss des Präsidiums Nr. 81 vom 6. November 2014
      3. Auftrag - Beschluss des Präsidiums Nr. 161 vom 7. Juli 2015
      4. Auftrag - Beschluss des Präsidiums Nr. 198 vom 20. Jänner 2016
      5. Auftrag - Dekret des Präsidenten Nr. 344 vom 30. September 2016
      6. Auftrag - Beschluss des Präsidiums Nr. 252 vom 16. November 2016
      7. Auftrag - Dekret des Präsidenten Nr. 350 vom 16. November 2016
      8. Auftrag
      • Stellenplan
      1. Stellenplan am 1.1.2014
      2. Stellenplan am 1.1.2015
      3. Stellenplan am 1.1.2016
      4. Stellenplan am 1.1.2017
      5. Jahresbericht laut V. Abschnitt des gesetzesvertretenden Dekrets vom 30. März 2001, Nr. 165 - 2015
      6. Jahresbericht laut V. Abschnitt des gesetzesvertretenden Dekrets vom 30. März 2001, Nr. 165 - 2016
      7. Jahresbericht laut V. Abschnitt des gesetzesvertretenden Dekrets vom 30. März 2001, Nr. 165 - 2017
      • Personal mit nicht unbefristetem Arbeitsvertrag
        • Personalkennzahlen zu den Abwesenheiten
          • Den Bediensteten erteilte und autorisierte Aufträge
          1. Jahr 2014
          2. Jahr 2015
          3. Jahr 2016
          4. Jahr 2017
          • Kollektivverhandlungen
          1. Tarifvertrag betreffend die Führungskräfte, welche beim Regionalrat der Autonomen Region Trentino-Südtirol Dienst leisten - Vierjahreszeitraum 2006-2009 und Zweijahreszeitraum 2008-2009
          2. Tarifvertrag betreffend die Führungskräfte, welche beim Regionalrat der Autonomen Region Trentino-Südtirol Dienst leisten - Vierjahreszeitraum 2006-2009 und Zweijahreszeitraum 2006-2007
          3. Tarifvertrag betreffend die Führungskräfte, welche beim Regionalrat der Autonomen Region Trentino-Südtirol Dienst leisten - Zeitraum 2004-2005
          4. Tarifvertrag betreffend das Personal, ausgenommen die Führungskräfte, das beim Regionalrat der Autonomen Region Trentino-Südtirol Dienst leistet - rechtlicher Teil: Vierjahreszeitraum 2008-2011, wirtschaftlicher Teil: Zweijahreszeitraum 2008-2009
          5. Abkommen zur Erneuerung des Tarifvertrags betreffend das Personal, ausgenommen die Führungskräfte, des Regionalrates – rechtlicher Teil: Dreijahreszeitraum 2016-2018 und wirtschaftlilcher Teil: Zweijahreszeitraum 2016-2017
          Letzte Aktualisierung: 02.01.2019